Geestelijke verzorger

Hier kom jij te werken

In het BovenIJ werken professionals met passie en deskundigheid aan het verbeteren van de gezondheid en het welzijn van de inwoners van Amsterdam-Noord en omgeving. We geven aandacht aan gezondheid en gedrag, en doen dat altijd met een integrale benadering van de zorg- en welzijnsvraag. Geestelijke zorg is hierbij belangrijk. De geestelijk verzorger kan worden ingeschakeld door artsen, verpleegkundigen of andere zorgprofessionals. Daarnaast vervult de geestelijk verzorger een vrijplaatsfunctie: patiënten en medewerkers kunnen rechtstreeks naar de geestelijk verzorger gaan, zonder tussenkomst van andere zorgverleners. De geestelijk verzorger werkt voor het BovenIJ en is verbonden aan de afdeling medische psychologie.

Zo komt je functie eruit te zien

Als geestelijk verzorger in het BovenIJ biedt je begeleiding aan patiënten en diens naasten bij existentiële, spirituele of levensbeschouwelijke vragen die kunnen ontstaan door ziekte, ziekenhuisopname, verlies of naderende dood. Onder deze vragen liggen vaak thema’s als rouw, angst, schuld en hoop, waarin morele dilemma’s en de zoektocht naar betekenis een wezenlijke rol spelen. Je biedt geestelijke verzorging door middel van individuele en groepsgesprekken en neemt deel aan multidisciplinaire overleggen waarin zingevingsvragen, ethiek en palliatieve zorg aan bod komen. Je draagt daarin bij vanuit jouw expertise. Naast de ondersteuning van patiënten en diens naasten ben je tevens beschikbaar voor medewerkers bij vragen over levensbeschouwing en ethiek.

Daarnaast draag jij zorg voor:

• Het bieden van geestelijke zorg en begeleiding aan (de naasten van) patiënten van alle levensbeschouwingen, overtuigingen en religieuze stromingen;
• Het (op afroep) inzetbaar zijn voor het bedrijfsopvangteam (BOT) om medewerkers te ondersteunen na een ingrijpende gebeurtenis en bij rampen om slachtoffers, hun families en medewerkers op te vangen, volgens het Ziekenhuis Rampen Opvang Plan (ZiROP);
• Bijdragen aan de kwaliteit van behandeling, zorgbeleid en ethische vraagstukken, waaronder het geven van voorlichting en scholing aan zorgprofessionals;         
• Het initiëren en organiseren van rituelen en herdenkingsmomenten, zoals afscheidsrituelen of symbolische vieringen.

Hierin herken jij jezelf

Als BovenIJ’er heb je plezier in het zichtbare verschil dat jij maakt voor onze patiënten en medewerkers. Je werkt graag in een team waar persoonlijke aandacht, een fijne werksfeer en korte communicatielijnen voorop staan. Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

• Je beschikt over een afgeronde academische opleiding in humanistiek, geestelijke verzorging of theologie, aangevuld met een master geestelijke verzorging of gelijkwaardige ervaring;
• Kennis van zorg, medische ethiek, stervensbegeleiding, rouwverwerking, psychologie, maatschappelijke ontwikkelingen en verschillende levensbeschouwingen en godsdienstige stromingen is van belang;
• Je bent opgenomen in het kwaliteitsregister van de VGVZ of bent daartoe bereid;
• Jij hebt oog voor wat mensen in moeilijke situaties nodig hebben, of dat nu troost, hoop of gewoon een aandachtig gesprek is;
• Je voelt je thuis in existentiële gesprekken en weet daarin professioneel én menselijk nabij te zijn;
• Je denkt actief mee over wat ‘goede zorg’ betekent en stelt hierbij vragen die verder gaan dan het medisch kader;
• Je deelt je kennis met collega’s en draagt bij aan een cultuur waarin aandacht voor zingeving, ethiek en levensbeschouwing vanzelfsprekend is;
• Je kunt zelfstandig werken, maar zoekt ook actief de samenwerking met zorgprofessionals om de geestelijke zorg in te bedden in het bredere zorgproces.

Wat wij jou bieden

• Een dienstverband voor 8 uur per week, voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Samen bespreken wij jouw inzetbaarheid op de afdeling zodat jouw werk en privé in balans blijft;
• Een bruto maandsalaris in salarisschaal 60 van maximaal €5861,- per maand op basis van 36 uur;
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao-ziekenhuizen, waaronder een vakantietoeslag van 8,33% en een eindejaarsuitkering van 8,33%;
• Secundaire arbeidsvoorwaarden die bij jou passen. Zo heb jij de mogelijkheid om een nieuwe fiets, laptop, telefoon of sportabonnement met belastingvoordeel aan te schaffen;
• Een goede pensioenregeling bij pensioenfonds PFZW;
• Een fijne werkplek met een uitstekende bereikbaarheid. Jij kunt het BovenIJ gemakkelijk bereiken met de fiets, eigen vervoer en het openbaar vervoer. Wij zijn gevestigd vlak naast de Noord/Zuid lijn en de bushalte bevindt zich op korte loopafstand van het BovenIJ.