Expert Technische Netwerk Infrastructuur - 36 upw
Wil jij werken aan een IT-omgeving die er écht toe doet? Samen met jouw team zorg je ervoor dat het Zuyderland een digitaal ziekenhuis wordt, waarin de beste zorg zo veel mogelijk thuis kan worden geleverd. Jij maakt de transitie naar de IT van de toekomst, zoals cloudoplossingen, mogelijk en veilig.
Jouw nieuwe baan
Als Expert Technische Infrastructuur werk je aan zowel beheer als projecten. We werken met meerdere IT-leveranciers, daarom houd jij de regie en geef je richting aan technische keuzes. Je krijgt veel ruimte om mee te denken over innovatie, optimalisatie en jouw persoonlijke ontwikkeling.
Je beheert samen met je team een complexe en bedrijfskritische IT-infrastructuur, waarin beschikbaarheid en informatiebeveiliging van levensbelang zijn. Onze datacenters en buitenlocaties bestaan uit een mix van technologieën, waaronder Cisco, Fortinet, Citrix, HP, VMware en Microsoft, verbonden via glasvezel en moderne netwerkoplossingen.
Je werkt in het team Infrastructure Services, samen met specialisten op het gebied van systemen, storage, VDI, werkplekken, telecom en netwerkbeheer. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het technisch beheer en de continuïteit van de ICT-infrastructuur van het ziekenhuis.
De komende jaren zetten we sterk in op de migratie naar cloudapplicaties. Daarbij blijft een veilig, stabiel en betrouwbaar netwerk essentieel. Voor het dagelijkse onderhoud werken we samen met KPN, terwijl het team verantwoordelijk is voor de bedrijfskritische onderdelen en IT-security, zoals protect, detect, response, investigate en remediate.
Je houdt je bezig met:
- Beheren en optimaliseren van de IT-infrastructuur (ICMT)
Je waarborgt continuïteit, beschikbaarheid, performance en security van de technische infrastructuur en zorgt voor een stabiele en toekomstbestendige IT-omgeving. - Ontwikkelen en implementeren van infrastructuuroplossingen
Je vertaalt gebruikerswensen en organisatiebehoeften naar technische ontwerpen, specificaties en succesvolle implementaties (on-premise, cloud en hybride). - Leiden van complexe IT- en infrastructuurprojecten
Je stuurt organisatiebrede ICMT-projecten aan, bewaakt planning, budget en kwaliteit en zorgt voor samenhang tussen lopende IT-initiatieven. - Adviseren van management en stakeholders
Je bent strategisch sparringpartner voor het hoger management en adviseert over IT-architectuur, innovatie, security, investeringen en optimalisatie van de technische infrastructuur. - Coördineren van beheer, onderhoud en incidentmanagement
Je lost 1e-lijns incidenten op en regisseert 2e- en 3e-lijns support, zowel intern als bij externe leveranciers en partners. - Borgen van informatiebeveiliging en compliance
Je ziet toe op correcte autorisaties, naleving van het IT- en securitybeleid en draagt actief bij aan risicobeheersing en informatiebeveiliging. - Kennisdeling, documentatie en coaching
Je ontwikkelt technische documentatie, rapportages en trainingen en begeleidt collega’s en gebruikers binnen het IT-domein.
Wat neem je mee?
Je werkt oplossingsgericht, pakt nieuwe zaken snel op en bent een echte doener die graag de handen uit de mouwen steekt. Je werkt graag samen in een team, denkt actief mee over verbeteringen en draagt zo bij aan een sterke en toekomstbestendige IT-omgeving.
- Bij voorkeur een IT opleiding;
- Minimaal CCNA gecertificeerd;
- Ervaring in een soortgelijke rol;
- Goede kennis van Cisco producten;
Wat krijg je van ons?
- Een contract voor de duur van één jaar met uitzicht op een vast contract.
- Een werkweek van gemiddeld 36 uur, waarbij de werkdagen in overleg bespreekbaar zijn. Vind jij het geen probleem om af en toe stand-by te staan? In deze rol draai je mee in onze consignatie- en bereikbaarheidsdienst, waardoor jouw expertise ook buiten kantooruren écht het verschil maakt.
- Een bruto maandsalaris in FWG 60 van € 4.163,- tot € 6.098,- (op het niveau van 1 februari 2026) bij een fulltime dienstverband van 36 uur per week. De inschaling is afhankelijk van jouw relevante werkervaring. Per 1 augustus 2026 volgt er een salarisverhoging van 2%.
- Een aantrekkelijke vakantietoeslag (8,33%) en eindejaarsuitkering (8,33%), Cao Ziekenhuizen.
Wat bieden wij jou nog meer?
- Reiskostenvergoeding en een goede pensioenverzekering (PFZW).
- Collectieve korting op een aanvullende ziektekostenverzekering (CZ, IZZ of Menzis) en diverse verzekeringen bij Centraal Beheer/AON.
- Een voordelige arbeidsongeschiktheidsverzekering (Loyalis).
- Naar keuze deelname aan de personeelsvereniging met kortingen op concerten, vakanties en interessante workshops/cursussen.
- Mogelijkheid om gedeeltelijk thuis te werken. Je ontvangt een vergoeding van 2 euro netto per thuiswerkdag.
- Initiatieven voor Zuyderland medewerkers zoals loopbaanadvies en andere leuke activiteiten.
Welkom in het team
De afdeling ICMT (Informatie, Communicatie en Medische Technologie) is een dynamische en betrokken afdeling met ongeveer 150 collega’s. Samen werken we elke dag aan slimme IT- en technologische oplossingen die de zorg beter, veiliger en toekomstbestendig maken.
Binnen ICMT werken we in verschillende teams, zoals Innovatie & Projecten, Medische Technologie, Applicatie Services en Infrastructuur Services. Ieder team heeft zijn eigen expertise, maar we zoeken elkaar actief op en werken veel samen. De sfeer is open en collegiaal: we helpen elkaar, delen kennis en vieren successen samen.
Bij ICMT krijg je de ruimte om mee te denken, jezelf te ontwikkelen en écht impact te maken op de zorg van morgen.
‘Met een verfrissende blik en aandacht voor anderen staan wij samen voor de beste zorg in de regio.’
Geïnteresseerd?
Meer weten?
Wil je meer informatie of heb je nog enkele vragen? Neem dan gerust contact op met Rick Giesbers, afdelingshoofd Backoffice ICMT (Netwerk, Cloud en Systems), via 06- 23782645. Voor vragen over de sollicitatieprocedure kun je contact opnemen met Anke Slenter, recruiter, via 06-33345387.
Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Voor alle functies binnen Zuyderland wordt een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag) gevraagd.
Voorrangskandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op interne en externe kandidaten.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.