Klinisch verloskundige

Ben jij die klinisch verloskundige die onderdeel uit wil maken van een dynamische en groeiende afdeling en wil bijdragen aan de obstetrische zorg in de Zaanstreek? Solliciteer dan direct!

Beste nieuwe collega,

Wij zijn Loes Ummels (Hoofd Zorg) en Louisa Hoogmoed (PA/Klinisch verloskundige) en wij maken graag kennis met je want we zijn op zoek naar een nieuwe collega klinisch verloskundige voor 24-32 uur per week voor uitbreiding van ons team. In het ZMC vinden per jaar ongeveer 1700 tweedelijns bevallingen plaats. Door de groei van Zaanstad en zijn inwoners is de afgelopen jaren het aantal bevallingen toegenomen. Daarom zijn we op zoek naar jou.

Wat je doet als klinisch verloskundige, weet jij natuurlijk allang. Waarom kies je voor het ZMC? Dat leg ik je hieronder uit!

Waarom je op onze afdeling Gynaecologie / Verloskunde wilt werken

Onze afdeling bestaat uit 11 gynaecologen, 10 arts-assistenten, 4 physician assistants, 2 klinisch verloskundigen, 47 verpleegkundigen en 8 kraamverzorgenden. Als klinisch verloskundige werk je afwisselend op de verloskamers en de (kraam) afdeling. Alle zorg voor vrouw en kind is binnen het ZMC in één vleugel ondergebracht, dat werkt erg prettig! Zo kunnen we namelijk de zorg niet alleen beter op elkaar afstemmen, ook de afstanden tussen bijvoorbeeld kraamsuites en couveuses zijn klein. Onze compleet uitgeruste zorgsuites en bevalkamers zijn ontzettend ruim wat heerlijk werkt. Je bent breed inzetbaar en dit biedt diversiteit in je functie. Dat vraagt dat je organisatorisch sterk bent en goed je eigen grenzen kan bewaken. Verder ben je autonoom in je eigen werk. Er zijn veel jonge collega’s die we begeleiden en opleiden, ook daar komt jouw kennis en ervaring goed van pas. Wij werken intensief samen binnen het VSV Zaanstreek Waterland waar we een aantal vergevorderde integrale zorg projecten en een steunpunt kwetsbare zwangere opgezet hebben. Dit zorgt voor een goede begeleiding en korte lijnen met het sociale domein. De functie onderscheidt zich door de grote mate van zelfstandigheid en de verantwoordelijkheid die daarbij hoort. Er is altijd ruimte om projecten op te zetten of om aandachtgebieden naar je toe te trekken.

Wat er zo leuk is aan ons team

Ons team staat klaar voor moeder, kind en partner. Je komt terecht in een warm bad waar alle collega’s betrokken, sociaal en loyaal zijn. Er is onderling ook veel persoonlijk contact buiten werktijd en door onze gemêleerde samenstelling voel je je snel thuis. Dit zie je terug in ons eindejaardiner en teamuitje waar de sfeer altijd goed is. Samen met de artsen heerst er een sterk teamgevoel en werken we als specialisten naast elkaar. Er is veel aandacht voor de patiënt zodat de zorg die we bieden altijd optimaal is. Ontwikkelen van onze afdeling en vakgebied doe je samen, kwaliteit staat bij ons hoog in het vaandel. Initiatief nemen voor verbetering hiervan is iets wat je als een uitdaging ziet. Wij staan open voor jouw visie!

Waarom je je snel thuis voelt in het ZMC

De plek waar je een groot deel van je dag doorbrengt, daar wil je je thuis voelen. Dat is geen probleem in het ZMC! Het ziekenhuis is relatief klein, waardoor de lijnen kort zijn binnen en tussen de afdelingen. Dit maakt het contact persoonlijk en de bereidheid om elkaar te helpen groot. We doen ons best voor een ontspannen, open sfeer. Verder vinden we het belangrijk dat je je kunt blijven ontwikkelen. Het ZMC is niet voor niets een opleidingsziekenhuis. Er is veel ruimte voor initiatieven die patiënten, collega’s en afdelingen verder helpen. En natuurlijk zijn we trots op ons moderne gebouw: De unieke inrichting en het vele daglicht maken het een fijn gebouw om in te werken.

Wat we jou te bieden hebben

Als jij bij ons komt werken, dan zorgen we goed voor jou. Je krijgt een jaar contract met uitzicht op een vast dienstverband. Je salaris is afhankelijk van je opleiding en ervaring. Bij een fulltime dienstverband (36 uur per week) ligt dit tussen de €4246,- en de €6220,- bruto per maand (FWG 60)

Je arbeidsvoorwaarden zijn natuurlijk goed geregeld. Medewerkers in dienst van het ZMC (met uitzondering van artsen niet in loondienst) vallen onder de cao ziekenhuizen.

Vind je het belangrijk om fit te blijven? Daar dragen we graag aan bij. Een gezonde Zaanstreek begint bij gezonde medewerkers. Je kunt bij ons terecht voor bijvoorbeeld:

• Korting op je abonnement voor de sportschool
• Gratis mindfulnesstraining, yogalessen en stoelmassages op het werk
• Korting op gezonde voeding in ons gezellige restaurant
• Deelname aan ons aantrekkelijke fietsplan via het meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden

Ook helpen we je graag bij het vinden van een prettige balans tussen werk en privé. Bijvoorbeeld met:

• Een goede bereikbaarheid met zowel het openbaar vervoer als de auto. Vanuit Amsterdam rij je lekker tegen de files in en je parkeert tegen een kleine vergoeding (max €2,- per dag) in onze garage
• Verschillende winkels direct om de hoek voor de dagelijkse boodschappen, zoals een Albert Heijn XL, drogist, bakker en slager.

Wat vragen wij van jou?

Lijkt het je wat om ons team te komen versterken? Kijk even of je onderstaande competenties en diploma’s kunt afvinken en stuur dan je brief en motivatie!

• Je bent in het bezit van een diploma tot verloskundige en BIG geregistreerd
• Het is een pré als je in het bezit bent van een echo diploma
• Je bent flexibel, ondernemend en hebt goede sociale en communicatieve vaardigheden
• Je bent gericht op evidence based medicine en wilt altijd je kennis uitbreiden

Heb je na deze informatie nog inhoudelijke vragen? Neem gerust contact met ons op via het secretariaat gynaecologie.

Hartelijke groet,

Loes Ummels, Hoofd zorg

Louisa Hoogmoed, Physician Assistant/Klinisch verloskundige

Secretariaat gynaecologie 075-6502470