Adviseur Kwaliteit en Veiligheid
Jouw functie
Heb jij affiniteit met data, ben je analytisch en computervaardig? Dan is deze functie iets voor jou!
Je zal je onder meer bezighouden met:
- Het zelfstandig maken van Excel-queries en het uitvoeren van data-analyses ten behoeve van diverse kwaliteitsonderwerpen, het ontwerpen van dashboards;
- Het mede implementeren van de DICA-registraties en bijdragen aan de tijdige aanlevering van de gegevens. Tevens bied je ondersteuning bij de analyse van de uitkomsten op de DICA-indicatoren;
- Het ondersteunen bij de verdere implementatie van informatieveiligheidsbeleid onder meer door mee te denken over de inrichting van het informatieveiligheid managementsysteem in Zenya en het controleren op en adviseren over de menselijke factor naar aanleiding van logging gegevens. Daarnaast het vervullen van de taak functionaris gegevensbescherming samen met een collega;
- Het leiden en ondersteunen van projecten op het vlak van Passende zorg en Zorgevaluatie en Gepast gebruik (ZE&GG). Je zorgt er mede voor dat de zorgprocessen zo georganiseerd zijn dat de zorg op de juiste plek wordt verleend, met toegevoegde waarde voor de patiënt;
- Bijdragen aan het programma ‘centrumontwikkeling’ en het bieden van ondersteuning bij het opstellen en analyseren van de kwaliteitsindicatoren die ten behoeve van het centrum worden vastgesteld en het uitvoeren van verbeteracties;
- Projectmatig ondersteunen van waarde gedreven zorg projecten in SAZ-verband.
Je bent in deze functie samen met je collega’s verantwoordelijk voor het adviseren over het kwaliteit- en veiligheidsbeleid aan het lijnmanagement, medisch specialisten of medewerkers van het Anna Ziekenhuis. Je initieert en geeft uitvoering aan kwaliteitsverbetering van de zorgprocessen. Je toetst en monitort de kwaliteit van zorg aan de hand van kwaliteit- en veiligheidsnormen, zodat kwaliteitsdoelstellingen behaald worden. Daarbij ontvang je leiding van het afdelingshoofd van de afdeling Kwaliteit en Veiligheid.
Wat breng je mee?
Een proactieve, positief kritische houding is voor jou vanzelfsprekend. Je bent in staat om problemen vanuit verschillende invalshoeken te bekijken en daarbij tot advies te komen.
Je beschikt over:
- Een opleiding (o.a. Gezondheidswetenschappen, Beleid en Management in de zorg, Technische bedrijfskunde) en/of werkervaring op academisch denkniveau. En ervaring met het werken met zorg- en kwaliteitsprocessen;
- Kennis van Office-programma’s waaronder Excel;
- Minimaal drie jaar werkervaring in een soortgelijke functie is een pré, bij voorkeur in een ziekenhuis;
- Kennis van en inzicht in de bedrijfsprocessen van een ziekenhuis.
- Kennis van relevante wet- en regelgeving in de gezondheidszorg.
Verder kun je goed doorvragen, scherp en snel analyseren en helder en systematisch rapporteren. Je kunt helder en correct schriftelijk communiceren in begrijpelijke taal. Je bent flexibel en in staat om prioriteiten in je werk te stellen. Je staat stevig in je schoenen, bent doortastend en kunt omgaan met tegengestelde belangen. Je bent gemakkelijk toegankelijk en kunt goed contact leggen met personen uit alle geledingen van de organisatie.
Wat bieden we je?
Een uitdagende baan voor 36 uur gemiddeld per week. In eerste instantie is er sprake van contract voor een jaar, waarna een arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd mogelijk is bij tevredenheid van beiden kanten.
Salariëring vindt plaats conform de CAO Ziekenhuizen. De functie is ingeschaald in salarisschaal 60 (min. € 3389,- tot max. € 4964,- bruto per maand o.b.v. een werkweek van 36 uur). Inschaling vindt plaats op basis van kennis en ervaring.
Wij bieden al onze medewerkers een meerkeuzesysteem arbeidsvoorwaarden, dat ruimte biedt aan jouw individuele wensen. Denk bijvoorbeeld aan een fietsplan, verlof sparen of kopen, en een regeling studiekosten. Daarnaast is er aandacht voor vak verbreding en persoonlijke ontwikkeling.
Daarnaast bieden wij je de mogelijkheid om trainingen te volgen van GoodHabitz! Met ruim 150 titels aan trainingen en de GoodScan kom je erachter hoe je het liefst leert, waar je kwaliteiten en groeikansen liggen én welke trainingen jou op het lijf geschreven zijn. We bieden trainingen op gebied van persoonlijke kracht, productiviteit, inspirerend leiderschap, veiligheid en gezondheid, communicatie, commerciële vaardigheden, taal, management en teamwork, sociale vaardigheden, office en digitale vaardigheden. De trainingen zijn online en je kunt er onbeperkt gebruik van maken, leren wanneer het jou uitkomt!
Wie zijn wij?
Anna Zorggroep is actief in de regio Geldrop en Eindhoven en wordt gevormd door het Anna Ziekenhuis, Anna TopSupport en Anna Ouderenzorg.
Onze passie is het bevorderen van de gezondheid en kwaliteit van leven van ieder mens, in iedere levensfase. Anna wil een partner zijn, een goede buur. Iemand die altijd klaar staat. We zoeken op persoonlijke wijze en samen met onze patiënten en cliënten naar de beste oplossing. Ook als die niet meteen voor de hand ligt.
Geïnteresseerd?
Voor informatie kun je contact opnemen met Sabine Hermsen, corporate recruiter, telefoon 06-11652357.
Spreekt deze vacature je aan?
Dan nodigen wij je van harte uit te reageren - vóór 27 maart a.s. - via de sollicitatiebutton op onze website. Je motivatiebrief mag je richten aan Milou Gommers-Schoenmakers, afdelingshoofd kwaliteit en veiligheid.
De gesprekken zullen plaatsvinden op 30 maart en 4 april.
Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.
Om in dienst te treden bij het Anna Ziekenhuis, vragen wij je vooraf een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) te overleggen.
Deze vacature wordt gelijktijdig in-en extern gepubliceerd. Bij gelijke geschiktheid krijgen interne kandidaten voorrang.